Banco de Currículos de Deficientes.
25/02/2011
O Banco de Currículos de Deficientes, da DeficienteOnline.com.br foi criado com base na Lei 8213/91, que prevê que as empresas com 100 ou mais funcionários devem preencher de 2% a 5% dos seus cargos para Pessoa com Deficiência. O programa vem atuando junto à 378 grandes empresas de todo o Brasil para conscientizar o empresário a contratar profissionais com deficiência (PCD), que vem mostrando um excelente desempenho em suas funções.
Banco de Currículos de Pessoas com Deficiência, Se sua Empresa tem duvidas de como contratar Deficientes? ou de onde Buscar Curriculos de Pessoas com Deficiência ou Capacitação Pessoal e Profissional para Pessoas com Deficiência (PCDs)? Veja Mais sobre o Deficiente Online e como podemos ajudar sua empresa na Busca Curriculos e de Profissionais de forma agil e Profissional para Cumprir suas metas como Empresa de Responsabilidade Social.
Para candidatos usarem o DeficienteOnline.com.br é necessario cadastrar gratuitamente o currículo no portal e se candidatar nas vagas de acordo com seu perfil profissional.As Empresas que desejarem usar o sistema de Anúncios de Vagas e Empregos para Deficientes e o banco de curriculos de pessoas com deficiência devem entrar em contato no Atendimento Empresarial SP (11) 3042-8535, RJ (21) 4042-8095 e PR (41) 3014-0632. Segunda a Sexta das 09:00 às 18:00.
Quem Somos.
O Deficiente Online é uma empresa formada por especialistas em RH com foco em Profissionais com Deficiência. Somos uma empresa que encontrou na visão comum de seus integrantes a necessidade de criar um Site que abrangesse um universo corporativo, específico, que fosse de suma importância para o enriquecimento e aproveitamento do potencial dos Profissionais com Deficiência. Criou-se então o Deficiente on-line. Uma ferramenta inovadora e facilitadora para os profissionais de Recursos Humanos e a principal ponte entre o PCDs e o Mercado de Trabalho. O Deficiente online foi criado para mudar vidas e gerar oportunidades de sucesso.
Missão.
Ser a melhor ferramenta de Centralização e disponibilizarão de Banco de Curriculos de Pessoas com Deficiência obtendo informações de qualidade referente a qualificação profissional, educacional e acadêmica juntamente com habilidades e competências dos Profissionais com Deficiência, compartilhando essas informações com empresas que buscam novos talentos e potencial humano na diversidade.
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